Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 431/2022 del 29/06/2022 (Dott. Silvia Marina Ravazzoni)

…riva dal preteso timore di un licenziamento ritorsivo verso il lavoratore che rivendichi il suo diritto, risulterebbe dirimente il fatto che tale licenziamento (ritorsivo appunto) è ancora oggi tutela…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 430/2022 del 29/06/2022 (Dott. Silvia Marina Ravazzoni)

…a dal fY preteso timore di un licenziamento ritorsivo verso il lavoratore che rivendichi il suo diritto, risulterebbe dirimente il fatto che tale licenziamento (ritorsivo appunto) è ancora oggi tutela…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 340/2022 del 21/04/2022 (Dott. Giovanni Picciau)

…riva dal preteso timore di un licenziamento ritorsivo verso il lavoratore che rivendichi il suo diritto, risulterebbe dirimente il fatto che tale licenziamento (ritorsivo appunto) è ancora oggi tutela…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 179/2022 del 08/03/2022 (Dott. Silvia Ravazzoni)

…riva dal preteso timore di un licenziamento ritorsivo verso il lavoratore che rivendichi il suo diritto, risulterebbe dirimente ilfatto che tale licenziamento (ritorsivo appunto) è ancora oggi tutelat…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 1606/2021 del 02/02/2022 (Dott. Monica Vitali)

…riva dal preteso timore di un licenziamento ritorsivo verso il lavoratore che rivendichi il suo diritto, risulterebbe dirimente il fatto che tale licenziamento (ritorsivo appunto) è ancora oggi tutela…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 719/2021 del 25/05/2021 (Dott. Giovanni Picciau)

…riva dal preteso timore di un licenziamento ritorsivo verso il lavoratore che rivendichi il suo diritto, risulterebbe dirimente il fatto che tale licenziamento (ritorsivo appunto) è ancora oggi tutela…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 289/2020 del 09/07/2020 (Dott. Alessandro Gasparini)

…nuto: in caso di licenziamento discriminatorio, ritorsivo o nullo (perché intimato in concomitanza con il matrimoni o durante la maternità o la gravidanza) ; nei casi di licenziamento per giusta causa…...